تبلیغات
کولر بادی داخل منزل سل می، بدون پره - ترجمه مقاله نقش از خود بیگانگی شغلی در تخریب قابلیت های كاری و سالخوردگی ناسالم
 
درباره وبلاگ


خرید کولر بادی برای داخل منزل با قدرت سرد کنندگی زیاد
کولر بدون پره و بی صدا برای داخل منزل ، خرید مطمئن و تحویل در درب منزل

مدیر وبلاگ : سودا ب
موضوعات
نویسندگان
آمار وبلاگ
  • کل بازدید :
  • بازدید امروز :
  • بازدید دیروز :
  • بازدید این ماه :
  • بازدید ماه قبل :
  • تعداد نویسندگان :
  • تعداد کل پست ها :
  • آخرین بازدید :
  • آخرین بروز رسانی :
کولر بادی داخل منزل سل می، بدون پره
خرید کولر بادی برای داخل منزل با قدرت سرد کنندگی زیاد
صفحه نخست             تماس با مدیر           پست الکترونیک               RSS                  ATOM
عنوان انگلیسی مقاله: The role of job alienation in work ability deterioration and unhealthy ageing
عنوان فارسی مقاله: نقش از خود بیگانگی شغلی در تخریب قابلیت های كاری و سالخوردگی ناسالم.
دسته: پزشکی
فرمت فایل ترجمه شده: WORD (قابل ویرایش)
تعداد صفحات فایل ترجمه شده: 9
ترجمه ی سلیس و روان مقاله آماده ی خرید می باشد.
_______________________________________
چکیده ترجمه:
هدف اصلی این مقاله آگاهی از این موضوع است كه در حرفه پرستاری،‌ از خودبیگانگی شغلی با توجه به سن،‌ باعث تضعیف و تخریب قابلیت های كاری میشود. از مجموعه پرستارانی كه در بررسی مورد نظر شركت كردند یك نمونه 27146 تایی از پرستاران انتخاب شدند. علاوه بر سن "تقاضای شغل"‌، " كنترل شغل" و "اذیت و آزار در محیط کار" بعنوان عوامل تعیین کننده از خودبیگانگی شغلی در نظر گرفته شدند. "تعهدات زیاد"،‌" عدم اطمینان در مورد درمان بیماران"‌و "‌معنای كار" بعنوان علائم ازخودبیگانگی شغلی استفاده شد. در نهایت شاخص های توان كاری (WAI) بعنوان متغیر خروجی استفاده شد. مدل معادله ساختاری برای آزمون فرضیه های ازخودبیگانگی شغلی استفاده شد. كه این مدل متناسب با داده هاست. تعهد بالا،‌ عدم اطمینان در مورد درمان بیماران و مفهوم كار اثر مستقیمی بر شاخص توان كاری داشتند. تقاضای بالای شغل،‌ اذیت و آزار در محیط كار، كنترل پایین شغلی و سن هم اثرات مستقیم و غیرمستقیمی ( از طریق تعهد بسیار بالا،‌ عدم اطمینان از درمان بیمار و معنار كار) بر روی شاخصهای توان كاری داشتند. توانایی پایین كاری در پرستاران مسن تر ناشی از كهولت سن و افزایش تعهد حاصل از تقاضای بالای شغل، كنترل كم شغل و سختی كار است. در مقابل،‌ در بین پرستاران زیر50 سال، ‌كاهش شاخص توان كاری بیشتر بخاطر عدم اطمینان از درمان بیمار و بی معنی كار است كه هر دو امکان دستیابی به توان شغلی بیشتر و پیشرفت تخصص شغلی را تحت تاثیر قرار می دهد. 
كلید وا ژه ها: پرستاری از خودبیگانگی شغلی،  سالخوردگی ( كهولت)، توانایی كاری، مدل معادله ساختاری.

جهت دانلود محصول اینجا کلیک نمایید




نوع مطلب :
برچسب ها : ترجمه مقاله نقش از خود بیگانگی شغلی در تخریب قابلیت های كاری و سالخوردگی ناسالم، خود بیگانگی شغلی، ترجمه مقاله، تخریب قابلیت های كاری، سالخوردگی ناسالم، پزشکی،
لینک های مرتبط :


شنبه 5 اسفند 1396 12:47 ق.ظ
بخش زیبا از محتوا. من فقط بر وبلاگ شما و در سرمایه ی ریاستم نشستم تا ادعا کنم که من واقعا از پست های وبلاگ شما در حساب کاربری استفاده کردم.
به هر حال من به افزایش و حتی دستمزد خودم میپردازم
شما به طور مداوم به سرعت دسترسی پیدا می کنید.
یکشنبه 15 مرداد 1396 11:03 ق.ظ
A person essentially help to make critically posts I might
state. That is the first time I frequented your website page and so far?
I surprised with the analysis you made to create this particular publish incredible.
Magnificent process!
یکشنبه 8 مرداد 1396 02:02 ق.ظ
Great information. Lucky me I came across your website by chance (stumbleupon).
I've saved as a favorite for later!
پنجشنبه 24 فروردین 1396 01:43 ق.ظ
It's in fact very complicated in this busy life to listen news on TV, so
I only use world wide web for that purpose, and get
the newest information.
دوشنبه 21 فروردین 1396 07:09 ب.ظ
Excellent way of describing, and pleasant paragraph to take information on the topic of my presentation focus, which i am going to convey in university.
یکشنبه 20 فروردین 1396 01:14 ب.ظ
Since the admin of this web page is working,
no question very soon it will be famous, due to its quality contents.
 
لبخندناراحتچشمک
نیشخندبغلسوال
قلبخجالتزبان
ماچتعجبعصبانی
عینکشیطانگریه
خندهقهقههخداحافظ
سبزقهرهورا
دستگلتفکر


 
 
برچسب ها
پیوندها
آخرین مطالب